Sie sind Personalentwickler, Geschäftsführer oder Führungskraft und suchen einen passenden Trainer, Coach oder Moderator zum Thema mündliche und schriftliche Kommunikation für Ihre Mitarbeiter. Sie wollen keinen „Tropfen auf dem heißen Stein“, sondern Trainings und Coachings, die nachhaltige Wirkung zeigen: Der Transfer in den beruflichen Alltag ist für Sie wichtig. Sie sind jedoch möglicherweise unsicher, wie Sie die Veränderungsbereitschaft der Teilnehmenden und die Nachhaltigkeit Ihrer Maßnahmen erhöhen können.
Sie führen (seit kurzem) ein Team, eine Abteilung oder ein ganzes Unternehmen. Sie suchen nach einer professionellen Begleitung im Vier-Augen-Gespräch sowohl vor Ort als auch virtuell, um offen und im Vertrauen die täglichen Herausforderungen Ihrer Führungsaufgabe zu reflektieren, ebenso wie Ihre Rolle als Führungskraft. Sie wollen sich persönlich weiterentwickeln, Ihren Mitarbeitern vorbildhaft Eigenverantwortung, Selbstführung, Nachhaltigkeit und wertschätzende Kommunikation vorleben und sie befähigen, ihre Aufgaben gemäß der Unternehmenswerte umzusetzen.
Sie suchen nach einem langfristig erfolgreichen Entwicklungsprogramm für Ihre Führungskräfte, Teamleiter und Mitarbeiter, die effizient kommunizieren und Besprechungen und Teamprozesse leiten. Der „effiziente Moderator“ vermittelt modular das wesentliche Handwerkszeug zur souveränen Führung von Teams und Gruppen.
Sie suchen einen messbar effektiven Ansatz für Ihre Mitarbeiter, die sowohl strukturiert und verständlich auf den Punkt schreiben als auch souverän mit schwierigen Inhalten von Beschwerden bis hin zu unerwarteten Anfragen umgehen sollen. „Schreiben im Beruf“ erhöht die Sicherheit beim Schreiben, hilft Eskalationen zu vermeiden, Aktenberge zu verringern und Zeit zu gewinnen für andere wichtige Aufgaben
Sie sind auf der Suche nach einem passenden Coach für Ihre Führungskräfte oder für sich selbst. Sie suchen einen Sparringspartner in beruflichen Fragen, denn Sie wollen Klarheit gewinnen, Ihre kommunikativen Fähigkeiten stärken, Ihren Führungsstil entwickeln, Ihre Konfliktkompetenz steigern oder berufliche Weichen stellen. Ein Coaching unter vier Augen ist für Sie der richtige Weg, um Ihre Fragen im vertraulichen Rahmen gemeinsam zu bearbeiten.